Aspek Organisasi
-
Antara Bradley dan Covey dalam Budaya K3
Topik yang sedang hangat dibicarakan oleh para praktisi keselamatan kerja adalah budaya K3 (safety culture). Konsep tersebut menginginkan bahwa semua…
Read More » -
Sistem Manajemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja untuk Semua Industri
Pada abad 20, dunia banyak dikejutkan oleh kecelakaan-kecelakaan kerja besar yang tak lagi hanya melibatkan mesin ataupun manusia sebagai individu…
Read More » -
4 Tahap Evaluasi Pelatihan K3 dengan Model Kirkpatric
Banyak rekan-rekan profesional keselamatan dan kesehatan kerja (K3) yang mengeluhkan kompetensi calon personil K3 yang akan bergabung dengan tim mereka.…
Read More » -
Manajemen Stres Pekerja
Stress adalah istilah menarik, kompleks, dan sangat sering disebut ketika ditemukan kondisi dimana ada situasi yang tidak sesuai antara kemampuan…
Read More » -
Jenis dan Perhitungan Statistik Kecelakaan Kerja
Perhitungan kecelakaan kerja adalah hal yang fundamental dalam dunia keselamatan dan kesehatan kerja karena tujuan utama dari keselamatan dan kesehatan…
Read More » -
Perbandingan Standard Higiene Industri di Kepmenkes 1402 Tahun 2002 dan Permenaker No 13 Tahun 2011
Standard Higiene Industri merupakan instrument regulasi yang sangat penting di suatu negara untuk melindungi kesehatan pekerja dari berbagai macam penyakit…
Read More » -
Urgensi Promosi Kesehatan Pekerja
Indonesia tengah memasuki masa-masa bonus penduduk. Di tahun 2015, Angka tenaga kerja Indonesia menyentuh hingga 128.3 juta orang dari total…
Read More » -
Baru: Permenaker No 10 Tahun 2016 tentang Tata Cara Pemberian Program Kembali Kerja Serta Kegiatan Promotif dan Kegiatan Preventif Kecelakaan Kerja dan Penyakit Akibat Kerja
Bersamaan dengan terbitnya Permenaker No 9 Tahun 2016 pada 10 Maret 2016 lalu, Kementerian Tenaga Kerja juga menerbitkan Permenaker No…
Read More » -
Baru: Permenaker Nomor 9 Tahun 2016 Tentang Keselamatan dan Kesehatan Kerja dalam Pekerjaan pada Ketinggian
Pada tanggal 10 Maret 2016 lalu, Kementerian tenaga kerja baru saja mengesahkan Permenaker Nomor 9 Tahun 2016 tentang Keselamatan dan…
Read More » -
Menilai Resiko Ergonomik di Kantor dengan Metode ROSA (Rapid Office Strain Assessment)
Sebagian besar di antara kita mengira bahwa resiko ergonomik di kantor tidak lah besar. Resiko ergonomik adalah resiko munculnya gangguan…
Read More »
